Sukses muda

KOMPAS.com  - Amerika Serikat merupakan negara yang berperan penting dalam sejarah technopreneurship  dunia. Silicon Valley, lembah yang terletak di negara bagian California, AS, menyimpan banyak cerita sukses tentang technopreneurship. Budaya inovasi dan technopreneurship yang berkembang di lembah yang menjadi markas bagi kampus-kampus ternama dan perusahaan-perusahaan teknologi kelas dunia itu tak hanya menginspirasi anak-anak muda di negeri Paman Sam, tetapi juga anak-anak muda di seluruh dunia.

KOMPAS.com  — Google adalah salah satu contoh perusahaan yang sukses berkat adanya inovasi yang terus-menerus. Berawal dari sebuah mesin pencari, perusahaan yang didirikan oleh Larry Page dan Sergey Brin itu kini telah menciptakan beragam aplikasi dan layanan serta merajai Internet. Ada beberapa kebiasaan unik yang dikembangkan Google untuk memupuk budaya inovasi dan kreativitas dalam perusahaannya. Salah satunya adalah pertemuan mingguan. Setiap karyawan Google dari seluruh dunia bebas memberikan pertanyaan kepada para eksekutif Google, baik secara langsung maupun melalui  email . 

Jumlah pengangguran di Indonesia mencapai puluhan juta orang, tetapi mengapa rekan-rekan HRD masih kesulitan mencari calon karyawan yang dapat mengisi posisi yang dicari? jawab mengapa? :) Seperti kita ketahui bersama dalam proses recruitment, sebelum memutuskan seorang kandidat diterima atau tidak, recruiter harus memastikan dahulu apakah kandidat (calon karyawan) sudah Fit dengan JOB-nya dan Fit dengan budaya organisasi-nya, hhmm sulit bukan? karena sulitnya mencari kandidat yang cocok (FIT), praktisi HRD harus mengetahui faktor-faktor kunci keberhasilan dari proses recruitment.

Setiap orangtua tentu tak ingin sembarangan mencari sekolah untuk sang buah hati. Seperti sudah disinggung dalam tulisan sebelumnya, jangan pula asal-asalan memilih sekolah yang tepat untuk anak . Pasalnya, pendidikan dasar merupakan "investasi jangka panjang" bagi masa depan anak-anak tersayang.

SALAH SATU kunci rendahnya turn over karyawan di perusahaan adalah dengan membuat para karyawan tersebut bahagia di tempat kerja dan dapat menikmati pekerjaannya. Masalahnya, bukan hal yang mudah bagi seorang manajer untuk dapat mengenali gejala apakah karyawannya bahagia di tempat kerja atau justru sebaliknya. Ada beberapa gejala yang dapat dilihat ketika seorang karyawan harus mulai mendapat perhatian khusus berkaitan dengan rasa unhappy terhadap pekerjaannya:

Usaha kontraktor dalam pandangan masyarakat umum masih terlihat sebagai suatu profesi yang sangat mudah untuk mendapat penghasilan besar, menjadi karyawan kontraktor juga identik dengan gadi tinggi, pandangan ini bisa saja benar apabila kontraktor yang dimaksud kebetulan sedang dalam kondisi sehat dan untung, namun pada kenyataanya banyak juga pemborong yang mengalami kerugian akibat kekuarangan ilmu, kecerobohan atau kesalahan dalam mengelola bisnis. pengalaman adalah guru paling berharga untuk meraih keberhasilan, oleh karena itu berbagi pengalaman merupakan suatu cara jitu untuk bersama meraih kesuksesan, disini kita akan coba uraikan macam-macam hal yang bisa menjadi penyebab kontraktor bangkrut atau proyek  rugi. semoga bisa menjadi pengingat kembali dalam mengantisipasi kegagalan dalam mengelola usaha kontraktor.

KLIK  DISINI

Mungkin, pertanyaan seperti ini pernah muncul di benak Anda, dan bisa jadi jawaban yang Anda temukan samar atau tidak jelas. Kebanyakan itu terjadi karena kita memang tidak tahu atau tidak mau tahu lebih jauh. Terlebih bagi yang masih sekolah/kuliah, yang penting, sekolah selesai, cari kerja yang bagus dan punya gaji besar. Padahal punya bisnis itu penting, meski kita sudah bekerja. Kebanyakan ini yang  jadi alasannya: 1. Tidak ada yang tau kapan Anda pensiun atau dipensiunkan Sangat klasik, padahal pensiun itu bisa di usia muda atau di usia normal pensiun, bisa pensiun sendiri atau dipensiunkan perusahaan. Terbayangkah, lagi enak kerja tiba-tiba gaji hilang dan kita tidak punya sumber pengganti gaji. Nah di sinilah pentingnya punya bisnis!

LONDON, KOMPAS.com — Seorang siswi sekolah berusia 12 tahun berhasil diterima di Mensa, sebuah organisasi internasional untuk orang-orang ber-IQ tinggi, setelah diketahui bahwa siswi ini lebih jenius dibandingkan dengan Albert Einstein dan Stephen Hawking. Siswi itu bernama Olivia Manning, dari Liverpool, yang memiliki IQ 162, jauh di atas rata-rata IQ orang biasa yang hanya 100.

Rencana bisnis atau business plan ialah sebuah elemen vital dalam bisnis. Di satu sisi, sebagian orang berargumen bahwa rencana bisnis mutlak harus dibuat sebelum membuka bisnis. Di sisi lain, ada sebagian kelompok yang tidak mewajibkan adanya rencana bisnis bahkan cenderung mengabaikannya. Terlepas dari perdebatan tersebut, rencana bisnis memiliki fungsi penting, yaitu memberikan gambaran umum terhadap para investor dan pemberi pinjaman mengenai bisnis yang kita kerjakan . download klik  disini

Penulis: Hasanuddin dan Yuswohady Penentuan siapa pemenang Pilkada DKI Jakarta tinggal menunggu waktu beberapa saat saja. Genderang perang kampanye dari dua kandidat yang lolos putaran dua, pasangan Fauzi Bowo/Nachrowi Ramli dan Joko Widodo/Basuki Tjahja Purnama, telah ditabuh. Berbagai upaya dilakukan oleh dua kandidat tersebut untuk meraih simpati dan suara sebanyak-sebanyaknya dari pemilih Jakarta. Banyak pihak melihat bahwa Pilkada Jakarta penting dalam konteks kehidupan demokrasi di Indonesia, bukan saja posisi Jakarta sebagai ibukota negara, tapi juga karena Jakarta dianggap sebagai miniatur Indonesia. Selain itu karakter pemilih Jakarta juga penting dianalisis karena memiliki keunikan dibanding daerah lain, baik dari sisi demografis, ekonomi, maupun sosial budaya.

SAMARINDA – Peningkatan kualitas guru dan metode mengajar dalam meningkatkan mutu pendidikan di Samarinda rupanya jadi fokus revisi Peraturan Daerah (Perda) Pendidikan No 34/2006. Demikian disampaikan Ketua Pansus Pendidikan DPRD Samarinda Nursobah, saat Diskusi Publik Membedah Raperda Pendidikan Kota Samarinda di Auditorium Universitas Mulawarman (Unmul) kemarin (14/9). “Perda Pendidikan 2006 lalu, napasnya adalah menyejahterakan guru, sehingga muncul insentif. Raperda ini akan diarahkan pada peningkatan kualitas guru dan pengajaran,” ucapnya.

Jika di Indonesia polisi disibukkan dengan razia tempat-tempat maksiat, di Korea polisi justru disibukkan dengan merazia anak-anak yang ketagihan belajar. Jika Anda termasuk orangtua yang getol memaksa anak untuk membaca buku pelajarannya, hati-hatilah. Jangan sampai anak Anda justru ketagihan belajar sehingga tidak bisa menimati hidup. Kalau sudah begini, dibutuhkan kekuatan polisi untuk menyetop nafsu belajar anak Anda.

TEMPO.CO , Jakarta - Keberuntungan memang tengah hinggap di keluarga Hamami saat ini. Berbisnis alat berat sejak dekade 1970-an, keluarga ini masuk dalam daftar 10 orang terkaya Indonesia versi majalah ekonomi Forbes , dengan taksiran aset US$ 2,2 miliar. Adalah Ahmad Hamami, sang kepala keluarga, yang menjadi nakhoda utama bisnis ini. Sebelum menjadi pengusaha, pria yang kini berusia 81 tahun itu berkarier sebagai penerbang di jajaran TNI Angkatan Laut. Perjalanannya sebagai prajurit cukup cerah. Hamami muda bahkan sempat mendapat pendidikan pilot di Angkatan Udara Belanda (Militaire Luchtvaart) dan menyandang predikat kolonel termuda pada akhir 1960. Sayang, karier militernya lantas terhenti. Seperti dikutip dari Forbes.com, Hamami pensiun dini lantaran muak dengan wabah korupsi yang ada di tempat kerjanya saat itu. Setelah pensiun, Hamami memulai bisnis kecil-kecilan. Awalnya, ia membuka les matematika untuk pelajar di rumahnya. Anak-anaknya membantu menopang keuangan...

Klik Disini!

klik disini

Silahkan Klik Disini  ! by Goody

Silicon Valley terkenal sebagai tempat berkumpulnya perusahaan-perusahaan teknologi dunia. Namun, para petinggi perusahaan-perusahaan di Silicon Valley justru menyekolahkan anak mereka di sekolah yang tidak memiliki komputer sama sekali di Waldorf School of The Peninsula.

Silicon Valley merupakan tempat impian bagi pengusaha industri teknologi. Banyaknya kisah sukses dari Silicon Valley membuat para orang tua menginginkan anak-anaknya bisa sehebat co-founder PayPal, Peter Thiel. Melihat antusiasme para orang tua tersebut, Thiel menantang para siswa untuk drop out dari kampus dan mengikuti pelatihan wirausaha yang diadakan oleh Thiel.

Kementerian Negara Koperasi dan Usaha Kecil Menengah mengungkapkan bahwa saat ini angka wirausaha secara total masih sekitar dua persen dari jumlah penduduk Indonesia. "Data Indonesia masih di bawah dua persen, seharusnya yang bagus itu sekitar lima persen atau lebih dari total jumlah penduduk Indonesia," kata Staf Ahli Menteri Bidang Pemanfaatan Teknologi, Kementerian Negara Koperasi dan Usaha Kecil dan Menengah, Wayan Suarja dalam sambutan di seminar "Dunia Usaha Tanpa Batas" di Jakarta, Minggu 23 Oktober 2011.